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Per un Nostro stimatissimo cliente del Luganese cerchiamo un:

Sales Manager - Settore Fotovoltaico

Tipo di contratto: Full-Time/ Tempo Indeterminato

Siamo alla ricerca di un Sales Manager, altamente motivato ed esperto nel settore fotovoltaico per unirsi al nostro team. II candidate ideale ha una consolidata esperienza nella vendita di soluzioni energetiche rinnovabili e una passione per la sostenibilita, contribuendo alla crescita del nostro portafoglio clienti e al raggiungimento degli obiettivi aziendali.

Principali attivita:

• Sviluppare ed eseguire strategie di vendita per promuovere i prodotti e servizi fotovoltaici dell'azienda.

• Gestire e ampliare ii portafoglio clienti, identificando nuove opportunita di business nel mercato fotovoltaico.

• Fornire consulenza tecnica e commerciale ai clienti, suggerendo soluzioni personalizzate in base alle loro esigenze energetiche.

• Preparare e svolgere presentazioni dei prodotti e dei servizi presso ii cliente;

• Collaborare con ii team tecnico per garantire un servizio impeccabile e una corretta implementazione dei progetti.

• Creare report settimanali sull'andamento delle attivita di vendita, in termini di lead generation, pipeline e forecast mensili e trimestrali

• Partecipare a fiere, eventi e altre iniziative di networking per espandere la visibilita dell'azienda e generare nuovi contatti.

Requisiti:

• Network professionale e personale nell'area del Canton Ticino.

• Esperienza comprovata nel settore delle vendite e del fotovoltaico.

• Conoscenza delle tecnologie e componenti necessari per la progettazione di impianti fotovoltaici

• Ottime capacita di negoziazione, comunicazione e gestione delle relazioni con i clienti.

• Orientamento ai risultati e capacita di lavorare in maniera indipendente per obiettivi, oltre che in team.

• Familiarita con principali piattaforme CRM.

• Competenze linguistiche in inglese e tedesco vengono considerate un plus.

Cosa Offriamo:

• Un ambiente dinamico e stimolante in un settore in forte crescita.

• Opportunita di crescita professionale e sviluppo delle proprie competenze.

• Retribuzione competitiva con incentivi basati sulle performance.

• PC, numero telefonico aziendale, auto aziendale

Come candidarsi:

Le candidature corredate da dossier completo (CV, Lettera di motivazione, titoli di studio, certificati di lavoro e foto) sono da inoltrare in formato elettronico a i.colecchia@pointservicesa.ch all'attenzione di Ivan Colecchia.

Garantiamo il trattamento di tutti i dati in modo confidenziale. Non daremo seguito a candidature non corrispondenti ai requisiti sopra descritti.